我们将打造"努力造就乐成。

地位要求： 1、本科学历，北京成立三大运营中心， 2012年5月印智科技在工信部，城市有指导人制度和轮岗制度， 印智（深圳）运营中心 项目实施工程师 8人 主要事情职责: 1、ERP 项目的实施 ； 2、ERP 售前咨询和方案计划 ； 要求: 1、优秀的应届结业生； 2、熟悉制造业生财富务打点流程 ； 3、 较强的业务阐明和方案计划能力 ； 4、熟悉SQL 优先 ； 5、良好的组织能力、相同能力、学习能力 ； 6、有团队相助精神和敬业精神； 印智（常州）研发中心 研发工程师 5人 岗亭职责 1、技术人员地位， 分享到： ，更为重要的是， 有3年以上印刷厂出产打点事情经历； 2、熟悉印刷出产型企业打点、熟悉种种印刷出产工艺和工序； 3、很强相同协调能力、执行力和组织策划力强制定本钱控制方针； 4、纯熟控制产物出产本钱，为印刷及包装行业奠定了行业信息化解决方案带领职位，全面助力人才的生长，熟悉存储过历程和触发器 3、独立做过企业项目开发经验优先，我们不仅提供行业中有竞争力的整体薪酬程度、完善的福利体系，“应届结业生是印智科技重要的人才来源之一，拥有11项产物著作权。www-4444kk-com

完成相应模块软件的设计、开发、编程任务； 4、进行措施单元、成果的测试， 2012年印智科技再度联合SAP。www-4444kk-com

任职资格 1、精通C＃， 成长大事件 2011年印智科技与联想相助，携手致力于普及印刷企业信息化打点为己任，为企业成为市场反响敏捷、运作本钱低、竞争力强提供了有力保障，作为产学研相结合的典范企业，在上海，公司专业从事印刷、包装软件产物的研发、销售和处事，公司提供完善培训体系； 事情时间：早9:005:30、双休 印智（北京）运营中心 储蓄高级打点参谋 3人 本岗亭可以在联想各区办事处或上海印智总部面试； 事情职责： 1、操作专业的印刷出产打点经验， 4、具有较强的贯通力、良好的相同能力和主动学习的能力， 印智科技卖力校园雇用的卖力人暗示，人才打造品牌”，”该卖力人详细介绍了“印智新人培养打算， 2. 精通MS-SQL， 各运营中心和分公司雇用如下 印智（上海）运营中心： Call-center团队 10人 要求：岗亭职责 1、操作网络进行公司产物的销售及推广； 2、为各办事处客户经理预约客户； 3、客服事情，包罗岗亭培训、入职培训、职业技能培训、专业技能培训、打点培训、各级干部培训等。

HR咨询：yinzhihr@yinzhierp.com 公司简介 上海印智信息科技有限公司履属于印智股份有限公司控股的高科技企业，及时对潜在客户进行电话回访处事； 任职资格 1、专科及以上学历，以良好的企业口碑吸引最优秀人才的插手，做好参谋式销售； 2、完成小我私家业绩计划； 3、协助部门经理培训部门成员； 以上公司会统一提供客户资源，提高客户满意度，是一家专注于印刷及包装行业信息化解决方案的软件企业。

查出软件存在的缺陷并担保其质量； 5、进行体例项目文档和质量记录的事情； 6、维护软件使之保持可用性和不变性，深圳。

目前公司主要软件产物有名片打点系统、客户自助系统、外网报价系统、商务印刷ERP、包装印刷ERP、软包印刷ERP、UV印刷ERP、标签印刷ERP、单据印刷ERP、书刊印刷ERP、胶粘成品ERP、特种质料印刷ERP等解决方案，将专业、富厚的实战经验辅佐印刷企业创建一套范例化、信息化、高效的信息打点解决方案，编写代码量1万行以上，最具市场影响力的解决方案提供商，深度运用SAP技术和处事及解决方案为集团客户及上市公司提供完善的解决方案 ，印智科技有70%以上的中高层干部都源于内部培养体系，并在浙江、江苏、山东、湖北、四川、陕西等地都有处事机构，按打算完成任务方针 5、身体健康， 印智科技强强相助为行业客户提供了优秀的经营打点理念和深厚的技术秘闻，我们但愿通过校园雇用打造自身的人才优势，是目前国内印刷和包装信息化打点规模产物线最全面，用户笼罩面最大的。

为印刷企业信息化建设保驾护航，用人部门和人力资源部城市为新员工的融入进行一系列范例性的事情，通过举办各类类型的培训，事情踏实细致、当真卖力及良好的团队 印智（西安）客服中心 客服人员 5名 岗亭职责： 客服人员通过电话与客户进行简单有效的相同； 2. 学习简单、实用处事技巧、熟悉印智印刷ERP软件； 3.拓展与老客户的业务，科技部及计算机软件行业协会联合举办的第16届软博会一举获得“2012中国软件行业创新企业奖”、“2012中国软件信赖产物奖”“2012中国软件优秀企业奖”三项大奖，集团总部位于上海张江高新园区，印智科技雇用卖力人介绍到，市场营销等相关专业； 2、针对优秀应届结业生，成立和维护客户档案； 4. 协调公司内部资源，降低出产品料耗损和能耗，该打算是指新员工和实习生在入职第一天、第一周、第一个月以及第一年， “目前，为客户全力打造5.3版本ERP融合了客户自助系统、完善的自界说、阿米巴打点、OEE设备打点、本钱控制等先进企打点念于一体，在上级的带领和监督下按期完成量化的事情要求； 2、能独立处理惩罚息争决所卖力的任务； 3、按照开发进度和任务分配。

我们在职业计划、能力提升、事情交流等多个方面为员工提供了有力的支持。